Стоимость работы
от 12 330 руб
предоплата 50%
Срок выполнения
от 30 дней
 
Средний объем
50 страниц
 
Автор работы
преподаватель
или кандидат наук
Доработка
бесплатно
 

Расчет стоимости работы

Чтобы получить помощь в написании дипломных работ нужно:

Заявка
Заполните онлайн-заявку и узнайте предварительную стоимость
Оплата
В тесение нескольких минут мы сообщим вам точную стоимость заказа
Результат
В оговоренный срок Вы получите готовую работу высокого качества

Роль обучения персонала в развитии предприятия (на примере ЗАО ТД «Сувенир»)

Содержание работы(пример)

Введение

Глава 1. Теоретические основы исследования роли обучения персонала в развитии предприятия
1.1. Понятие и место обучения в системе управления персоналом
1.2. Этапы процесса организации обучения персонала
1.3. Характеристика основных форм и методов обучения персонала

Глава 2. Аналитический обзор современных подходов к оценке эффективности программ обучения персонала
2.1. Понятие программ обучения персонала и факторы, влияющие на их выбор
2.2. Методы оценки эффективности программ обучения
персонала

Глава 3. Оценка эффективности и определение путей совершенствования организации обучения персонала в компании ЗАО ТД «Сувенир»
3.1. Организация кадровой работы по обучению персонала на предприятии ЗАО ТД «Сувенир»
3.2. Преимущества и недостатки в практике организации и оценки эффективности программ обучения персонала на предприятии ЗАО ТД «Сувенир»
3.3. Разработка предложений и рекомендаций по совершенствованию организации и оценки эффективности обучения персонала на предприятии ЗАО ТД «Сувенир»

Заключение
Библиографический список


Темы работ по предмету Менеджмент

Почему студенты выбирают нас

Поддержка до защиты
Средний балл от 4,6
Срочная помощь студентам
Любые ВУЗы РФ